Clasificación
El clasificador automático: tu estructura organizacional resuelta en milisegundos
Cronos/IA utiliza la misma tecnología de nuestra empresa matriz Intelios.net. Así como InteliOS usa su clasificador multidimensional para asignar cada concepto de un CFDI a su centro de costos, insumo y cuenta contable, Cronos/IA clasifica a cada colaborador en todas las dimensiones de tu empresa al mismo tiempo.
Multidimensional significa que no se elige un solo campo: en una sola operación se asignan puesto, departamento, centro de trabajo, centro de costos, división y proyecto, siempre dentro de los catálogos que tú ya definiste. Olvídate de llenar menús empleado por empleado o de limpiar catálogos duplicados en Excel.
Por qué es importante
En México, una mala clasificación no es solo desorden administrativo: es un riesgo legal y financiero.
Centros de trabajo y registros patronales
Un colaborador asignado al centro o registro patronal equivocado distorsiona la prima de riesgo de trabajo y genera inconsistencias ante el IDSE y el SUA.
Horas extra atribuidas a la operación real
Con la reforma LFT 2027, las jornadas y horas extra deben justificarse. Si no sabes a qué proyecto o división perteneció cada colaborador, el costo laboral se vuelve una cifra ciega e indefendible.
La trampa del Excel
Etiquetas como “Mtto”, “Mantenimiento Gral.”, “Suc. Mxl” u “Op. Maq. Nocturno” llenan el sistema de departamentos duplicados o dejan a decenas de colaboradores sin asignar.
Por qué otros sistemas no tienen algo así
| Aspecto | Sistemas tradicionales | IA genérica (chatbots) | Clasificador automático de Cronos/IA |
|---|---|---|---|
| Asignación organizacional | Manual: colaborador por colaborador, cinco o seis menús desplegables. | Texto libre que puede inventar puestos o áreas que no existen. | Instantánea: sugiere en milisegundos la combinación exacta dentro de tus catálogos reales. |
| Importación desde Excel o nómina | Si una columna no coincide al 100%, rechaza el archivo o crea duplicados. | Resultados distintos en cada intento. | Empareja abreviaturas y sinónimos con tus registros existentes, sin duplicar. |
| Control y certeza | Un error de captura contamina la nómina y los reportes. | No indica qué tan segura está de su respuesta. | Cada sugerencia muestra su confianza; por debajo de 75% se marca para revisión. |
| Nuevos proyectos o divisiones | Reasignar a 200 colaboradores toma días. | Hay que copiar y pegar datos en herramientas externas. | Auditoría en bloque: propone la distribución de toda la plantilla en segundos. |
Cómo funciona: al instante y sin fricción
- Paso 1
Al importar tu plantilla
“Aux. Almacén Mty” se asocia de inmediato al puesto Auxiliar de Almacén, departamento Logística y centro de trabajo Monterrey, sin rechazar tu archivo ni ensuciar tus catálogos.
- Paso 2
En la ficha de cada colaborador
Con un clic, el clasificador sugiere departamento, puesto, centro de trabajo, centro de costos, división y proyecto, con su porcentaje de confianza. Tú confirmas antes de aplicar.
- Paso 3
Al crear proyectos, divisiones o departamentos
Cuando abres un nuevo frente de trabajo, el clasificador revisa a quienes no están clasificados y propone en bloque quién corresponde al nuevo destino. Las sugerencias seguras se aplican con un solo botón.
La última palabra siempre es tuya: el clasificador sugiere y tú confirmas. Nada se aplica solo cuando hay duda.
Prueba gratis 14 días